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正社員

株式会社浜田工務店

計器の確認作業

職種
製造(製造・技能工(化学・医療・食品))
給与
月給23万円〜 昇給(年1回)/賞与(年2回) 残業手当や休日出勤手当、深夜手当など勤務をして頂いた分はしっかりお給料に反映します! ※記載している給与は「総支給額」になります。
場所
株式会社浜田工務店 高砂営業所 兵庫県高砂市高砂町宮前町1-8 ㈱カネカ高砂工業所内
勤務時間
24時間稼働の工場です。 勤1休の繰り返し(3交替と2交替の組み合わせ) シフト制 先番:07:00~14:00(実働 6時間、休憩 60分) 中番:14:00~22:00(実働 7時間、休憩 60分) 後番:22:00~翌7:00(実働 8時間、休憩 60分)
特徴
  • 未経験歓迎
  • 中高年歓迎
  • 中高年歓迎
  • バイク・車通勤可
  • 交通費支給
  • 40歳代活躍中
  • 50歳代活躍中
  • 60歳代以上・シニア活躍中
  • からだを動かす仕事
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求人詳細

お仕事内容
年齢不問!/再雇用制度あり/未経験・ブランクOK/残業無し可能 創業90年、(株)カネカ・アサヒ飲料(株)など大手メーカー工場内での製造請負業を中心に、産業機器販売業・総合建設業を行っております。 ”ものづくり”を通して、仕事に対するやりがいや誇りを実感でき、 オーナー企業ならではの経営者と距離が近いのが魅力の一つです。 現在もたくさんのお仕事を頂いており、社員数が300名越えとなりつつある老舗の会社ですが、成長を続けており、安定した雇用と収入をお約束できる会社です。 【仕事内容】 「年齢を重ねて今からの転職が不安…」 「定年後も長く働ける職場を探している」 「資格や経験を活かして新たなステージへ進みたい」 など…。 さまざまな年齢層が活躍する浜田工務店で、 リスタートを切りませんか!? ■40代・50代の採用実績多数 ■約75%が40代以上 ■安定の正社員雇用 ■定年(60歳)以降の再雇用契約あり ■週4日勤務、日勤のみなどへ変更可能 ■創業昭和9年の老舗企業 ■勤務地は有名メーカー「カネカ」 ■異業種からの転職を応援 ■マイカー通勤OK ◆CMでもおなじみ、 大手化学メーカー「カネカ」の 生産を支える設備管理。 【お仕事内容】 *機械の点検、管理業務* タブレットを持って プラント内を巡回します。 異常値があればすぐに カネカ社へ報告します。 *溢れ出た樹脂の回収* ふるいから溢れ出た樹脂を 袋に入れ倉庫に保管する作業です。 【長く働ける制度】 「年齢を重ねてバリバリ働けないかも…」 という方は、時短勤務への変更も可能です。 勤務日数を週5日→週4日に変更、交替勤務から日勤に変更なども! ※但し、対象者が抜けた後を補える場合のみとしています。 【再雇用制度に関して】 当社では60歳定年としていますが、 ご希望により65歳まで再雇用可能です。 また、65歳以降に関しても、 勤務状況や就業態度により継続打診を させていただく場合もあります。 【年齢層割合】 20代 13% 30代 12% 40代 27% 50代 31% 60代 17% ※さまざまな人材が活躍中! 中途入社も安心ですよ。 【着実にステップアップできる研修】 ▼現場研修 商品の種類や作業の流れを覚えていただきます。 ▼アシスタント業務 先輩のサポート業務から始めていきます。 実践的に教えるのでわかりやすいですよ。 ▼徐々に独り立ち できることや業務の幅を増やしていきます。 ※独り立ち後でも、分からないことや気になったこと等なんでも気軽に相談してくださいね。 【充実の研修制度】 スペシャリストとしての成長支援を行っており、製造請負業における基礎知識から学んでいただけます。また、将来的なキャリアアップへ向けた研修も随時実施しています。 ●OJT研修 ・新入社員導入研修 ・フォローアップ研修 ・一般社員研修 ・リーダー研修 ●OFF-JT研修 ・マネジメント研修 ・組織マネジメント研修 そのほか、コンプライアンス教育、ハラスメント・メンタルヘルス教育、資格取得支援制度など。 【キャリアアップ】 ・技術職としてのキャリアアップ 職長・班長→製造主任→製造係長→製造課長 ・管理職としてのキャリアアップ 副主任→主任→係長・所長代理→所長 職種 設備保全/メンテナンス 化学生産技術 化学製造オペレーター/ラインマネージャー 【雇用形態】 正社員 【募集背景】 3直から4直への切り替えのため、増員募集! 【活躍】 <社員インタビュー> (41歳男性 勤続年数:5年) ①浜田工務店のお仕事を選んだ理由・きっかけはなんですか。 →家から近いことと子供が小さかったので、少しでも給与が多くもらえる3交替で働きたいと思って入社しました。 ②新入社員に対して周りの人はどのようにフォローしてくれますか。 →気さくに声を掛けてくれたり、親切丁寧に仕事を教えてくれるので安心して作業をすることができました。 ③仕事の魅力と苦労はなんですか。 →階段が多いので昇降がしんどいですが、仕事を覚えて一人前になるとカネカ社の製造の方たちに頼ってもらえることはすごい魅力的だと思います。 ④同期や先輩、上司、後輩から言われて嬉しかったことはありますか。 →仕事を手伝って「ありがとう」と言われたときです。手伝うことは当たり前だと思っていたので嬉しかったし照れました。 ⑤これから入社してくる人に一言 →みんな優しいので人間関係に苦労することはないと思います。一緒に頑張りましょう。 【アピールポイント】 ☆創業90年!アサヒ飲料株式会社・株式会社カネカなど大手メーカー工場内での製造請負を中心に、今急成長中の会社です。 ☆誰もが知っている有名商品の製造に携わることができ、仕事に対するやりがいや誇りを日々実感できる仕事です。 ☆有給取得平均日数は、11.5日! ☆プライベート充実◎シフト勤務で平日お休みがうれしい♪また年始にシフトがわかるので、ご家族やお友達との時間もしっかり取れます。 ☆学歴や職歴関係なく正社員として勤務ができ、資格取得制度や研修制度も充実しているため、入社後の成長やキャリアアップを目指せます。 ☆懇親会や研修会等を通じて、社内コミュニケーションを図れる機会が充実!浜田工務店が一つのチームとして、目標に向かって頑張っています。 【面接場所】 〒676-0027 兵庫県高砂市高砂町宮前町1-8 株式会社カネカ高砂工業所内 株式会社浜田工務店 高砂営業所 面接にお越しの際は写真付きの履歴書をご持参ください。
待遇・福利厚生
■昇給(年1回・4月) ■賞与(年2回・7月、12月に計2か月分) ■交通費規定支給(上限20、000円) ■社会保険制度(健康・厚生年金・雇用・労災) ■超過勤務手当 ■深夜手当 ■皆勤手当 ■役職手当 ■車・バイク通勤OK(無料駐車場あり) ■屋内禁煙 ■制服貸与 ■各種研修(入構教育、安全衛生教育ほか) ■退職金制度(勤続2年以上) ■資格取得支援制度(フォークリフト、自主保全士、品質管理検定など) ■有給休暇(入社半年後に10日支給) ■特別休暇(慶弔等) ■内閣府認定企業主導型保育園 ■育児・介護休暇 ■社内表彰制度 (半期に一度、安全品質の功績や 仕事に取り組む姿勢などを評価し表彰) ■社内イベント(定例懇親会 他)
休日・休暇
会社カレンダーあり(3交替・2交替の組み合わせシフト)  ※土日祝休みの相談可能 ※特別休暇、有給休暇、育児介護休暇他
応募資格
<学歴・年齢・経験・資格など一切不問> ■未経験者歓迎 ■40代・50代も多数 ■ミドル・シニアの採用実績多数 【年齢は問いません】 「今の年齢での転職は不安…」 という方も安心です。 40代・50代から転職して活躍する先輩多数! すぐになじめる環境です。 【以下のような方】 ◇一からスキルアップを目指したい方 ◇正社員として安定を手に入れたい方 ◇プライベートも大切にしたい方 ◇モクモク・コツコツ作業が好きな方 ◇非正規社員、フリーター ◇ブランクあり 【優遇スキル・経験】※必須ではありません ・機械設備の保全・保守・点検経験 ・製造業経験者 ・生産技術経験者 ・フォークリフト免許保持者 【先輩社員の前職】 ・測量会社 ・ガソリンスタンド ・新卒入社 ・自動車製造 など 【先輩インタビュー】 色々な職場、色々な作業があり親切で丁寧に作業を教えてくれる先輩がたくさんいるので、きっと自分に合った職場が見つかり、充実した日々をおくれると思います。 【先輩インタビュー】 最初はなかなか上手くいかなかった作業が、回数をこなしつつ先輩方の教えてくれた通りにやったら上手くいくようになって、とても嬉しかったです。
お仕事番号(提供元求人番号)
W017860415(15-10758901)
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勤務先情報

社名(店舗名)
株式会社浜田工務店
住所

株式会社浜田工務店 高砂営業所 兵庫県高砂市高砂町宮前町1-8 ㈱カネカ高砂工業所内

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