マンパワーグループ株式会社 ケアサービス大阪支店
大阪府大阪市鶴見区
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【治験施設での臨床開発モニター】土日祝休み★
年俸300万円〜 初年度想定年収 300~700万円 【賞与】有 【昇給】有(年1回)
大阪府大阪市鶴見区
週1日からできる家事代行/しゅふ活躍中/週1日~/10:00~12:00など
時給1150円~1500.0円
大阪府大阪市鶴見区(鶴見緑地駅 )
ヤクルトの配達スタッフ/託児所あり/週5日~/09:00~14:30
月給100000円~100000.0円
大阪府大阪市鶴見区(鶴見緑地駅 )
週1からOKの家事代行スタッフ(業務委託)/しゅふ活躍中/週1日~/10:00~12:00など
時給1500円~1850.0円
大阪府大阪市鶴見区(鶴見緑地駅 )
福祉施設の調理補助仕込み担当◇夕のみ◇Wワーク可◇
時給1100円
大阪府大阪市鶴見区(徳庵駅 徒歩10分)
普通免許で応募OK/大型トラックドライバー/未経験でも月給35万円以上
月給 38万円 ~ 38万円
大阪府大阪市鶴見区(門真南駅 )
普通免許で応募OK/大手物流グループの現場作業/年収460万円以上
月給 38万円 ~ 38万円
大阪府大阪市鶴見区(門真南駅 )
《住宅に関するメンテナンス・工事提案》正社員募集/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収709万円/19年目・係長 年収642万円/16年目・主任 年収512万円/3年目・一般 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【住宅のメンテナンス・工事提案】未経験OK!正社員/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収709万円/19年目・係長 年収642万円/16年目・主任 年収512万円/3年目・一般 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【住宅関連の施工管理】自動車通勤OK!未経験可/大阪市鶴見区
月給22万4000円〜 初年度想定年収 400~700万円 <モデル年収> 年収600万円/6年目・47歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
《建築現場での施工管理》マイカー通勤OK!未経験可/大阪市鶴見区
月給22万4000円〜 初年度想定年収 400~700万円 <モデル年収> 年収600万円/6年目・47歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【リフォームに関する営業】経験不要/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収1193万円/14年目・係長 年収1028万円/3年目・主任 年収940万円/2年目・主任 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【リフォームに関する営業】経験なくてもOK/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収1193万円/14年目・係長 年収1028万円/3年目・主任 年収940万円/2年目・主任 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【住宅の提案営業】シフト休み◎正社員/大阪市鶴見区
月給21万9000円〜 初年度想定年収 350~650万円 <モデル年収> 年収1、060万円/入社7年目・40歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【住宅の提案営業】福利厚生もしっかり◎正社員/大阪市鶴見区
月給21万9000円〜 初年度想定年収 350~650万円 <モデル年収> 年収1、060万円/入社7年目・40歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【建築工事の施工管理者】経験活かせる/大阪市鶴見区
月給25万円〜 2、400、000~7、200、000円 昇給あり(年1回)
大阪府大阪市鶴見区
《ゼネコンプロジェクトの施工管理》スキル活かせる/大阪市鶴見区
月給25万円〜 4、000、000~6、600、000円 賞与あり(年1回) 昇給あり(年1回)
大阪府大阪市鶴見区
『CADを使った施工図作成』賞与&昇給有/大阪市鶴見区
月給28万円〜 3、500、000~6、000、000円 賞与あり(年1回) 昇給あり(年1回) 諸手当を含む
大阪府大阪市鶴見区
《建築現場での施工管理》マイカー通勤OK!未経験可/大阪市鶴見区
月給22万4000円〜 初年度想定年収 400~700万円 <モデル年収> 年収600万円/6年目・47歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【住宅関連の施工管理】自動車通勤OK!未経験可/大阪市鶴見区
月給22万4000円〜 初年度想定年収 400~700万円 <モデル年収> 年収600万円/6年目・47歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【リフォームに関する営業】経験不要/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収1193万円/14年目・係長 年収1028万円/3年目・主任 年収940万円/2年目・主任 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【リフォームに関する営業】経験なくてもOK/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収1193万円/14年目・係長 年収1028万円/3年目・主任 年収940万円/2年目・主任 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
《住宅に関するメンテナンス・工事提案》正社員募集/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収709万円/19年目・係長 年収642万円/16年目・主任 年収512万円/3年目・一般 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
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【住宅のメンテナンス・工事提案】未経験OK!正社員/大阪市鶴見区
月給18万9000円〜 初年度想定年収 294~631万円 <モデル年収> 年収709万円/19年目・係長 年収642万円/16年目・主任 年収512万円/3年目・一般 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
大阪府大阪市鶴見区
【住宅の提案営業】シフト休み◎正社員/大阪市鶴見区
月給21万9000円〜 初年度想定年収 350~650万円 <モデル年収> 年収1、060万円/入社7年目・40歳 ※2020年度平均年収:693万円(前年比38万円増) 【賞与】有(年2回、6月・12月※業績連動型) 【昇給】有(年1回、6月)
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マンパワーグループ株式会社の職場環境や特徴を掲載しております。お探しのバイト条件とマッチしたアルバイト・パート・派遣の求人かどうか参考にしてください。 この求人はマンパワーグループ株式会社の(無資格未経験OKの介護スタッフ)のお仕事です。 勤務時間は09:00~13:00 10:00~14:00 07:00~11:00 11:00~15:00 で、給与は時給1350円です。 マンパワーグループ株式会社 ケアサービス大阪支店の勤務場所は大阪府大阪市鶴見区にあります。 マンパワーグループ株式会社 ケアサービス大阪支店のは、「未経験歓迎」のアルバイト募集です。経験不問で始められます。簡単なトレーニングあり、初心者でも安心してスタートできます。フレンドリーな環境で新しい一歩を踏み出してみましょう。 「バイク・車通勤可」の求人なので通勤の自由度が高く遠方からでもラクラク出勤!時間を有効活用し快適に働きましょう。 マンパワーグループ株式会社 ケアサービス大阪支店のは、この求人は「主婦(夫)活躍中」です。家庭と両立しやすい柔軟なシフト、和やかな職場環境。日々の生活に彩りを加えながら、新しい仲間と共に成長できます。 マンパワーグループ株式会社 ケアサービス大阪支店のは、「シフト応相談」の求人です。ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務体系を希望の方にピッタリです。学業、家庭、趣味とのバランスを大切にしながら無理なく働ける環境です。 このアルバイト求人は交通費支給です。通勤の負担を減らして、快適に働ける環境を提供します。 ご応募の方法や応募後のプロセスは求人詳細をご確認ください。 ◇無資格・未経験の方、大歓迎! もちろん経験の方も大歓迎です マンパワーでは未経験からはじめた方が50%以上! 応募動機は何でもOK! 「親の介護で身近に感じるようになって」 「家の近くで希望の勤務条件で働きたくて」 「景気に左右されない、安定した業界で働きたいと思って」 こんなきっかけで介護職にチャレンジした方多数◎ 求人に記載されている内容以外のご不明点は面接時にご確認ください。