キャリオプのの求人情報(W016178031)

求人詳細

お仕事内容

実務経験活かせる！土日休みでプライベート充実◎駅チカ通勤ラクラク☆ ～こんな方におススメ～ ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方 ■「社員が働きやすい企業とは?」について常にアンテナを張り、社内制度・環境の改善を考えようとする、向上心がある方 ■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方 ■自分が置かれている現状や物事の因果関係、仕組みなどを分析解明出来る方 【仕事内容】 ☆人気の事務のお仕事です☆ 自動車部品製造会社の人事事務をご担当いただき、管理者候補としてご就業いただきます。 ＼具体的な仕事内容／ □人事系業務(教育研修/採用活動/評価制度運用/社内規程整備 等) □労務系業務(勤怠管理/給与計算/社会保険手続/入退社手続 等) □総務系業務(株主総会/取締役会運営/内部通報制度運営 等) □法務系業務(契約書チェック/コンプライアンス関連業務/法令対応 等) ＼入社後の流れ／ まずは、人事系・法務系業務を中心にご担当頂く予定です。 その後、スペシャリストを目指すべく、労務等にもチャレンジして頂きます。 必要に応じて社外セミナーなども受講していただき、知識の深化を図っていきます。 ☆今回は管理監督者候補としての募集！☆ まずは、プレイヤーとして当社の管理業務に慣れて頂き、将来的（3年～5年以内。能力や評価・人により異なる）に管理監督者になって頂く予定です。 【雇用形態】 正社員 【アピールポイント】 ＼部署人数／ 6名（男性2名・女性4名） 配属部署名：管理課 課長（40代）、主任（50代）、課員4名 ＼当社について／ 当社は『こだわろうものづくり、勝ち取ろう信頼』をモットーに80年近く培ってきた製品技術で高い品質を誇っています。座金は世界トップクラスの販売量（5億7千万個／月）を誇り、日本の大手自動車部品メーカーが主要ユーザーです。開発⇒設計⇒試作⇒量産までを営業部、開発・技術課、品質保証課、製造課が連携して、顧客に満足していただける製品を生み出しています。この総合力が当社の一番の強みです。 受動喫煙防止措置 あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置) 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般

待遇・福利厚生

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 住宅手当 残業手当 休日手当 深夜手当 退職金制度 資格取得奨励金制度 人間ドッグ補助 表彰制度 通信教育制度 永年勤続表彰制度 育児・介護休暇 借り上げ社宅制度（規定あり） その他制度

休日・休暇

土日休み（祝日は除く） 当社カレンダーにより、年間1～2日程度土曜出勤有 年間休日115日 GW・夏季・年末年始休暇（それぞれ9～10連休） 初年度有給休暇日数10日 最大有給日数20日 育児・介護休暇

応募資格

大卒以上 人事、法務分野のいずれかで1社5年以上の業務経験がある方 会社法、労働法、内部統制関連法に関する対応経験がある方 各種ITツールの活用方法に関する知識がある方・ビジネス面と法律面のバランスを考えた判断ができる方

お仕事番号

W016178031

勤務先情報

社名（店舗名）

キャリオプ

住所

特殊発條興業株式会社 兵庫県伊丹市北河原1-1-1 伊丹駅より徒歩5分

情報提供元

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