社会福祉法人 奉優会のの求人情報(W016167628)

求人詳細

お仕事内容

◆特別養護老人施設の介護福祉士◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『特別養護老人ホーム文京小日向の家』は、2020年に開設したユニット型特養です。 茗荷谷駅より徒歩5分、通勤に便利な立地で都内だけでなく埼玉から通う職員も多数活躍中！ ご利用者様やご家族も暖かく、職員だけでなく関わる人みんなで作り上げる施設を目指しています。 みんなで意見を出し合いながら、日々業務効率の改善を行っています。 小規模だからこそ、あなたのなりたい姿、ありたい姿を応援します！ あなたの意見を大切に、みんなで楽しく働ける環境を創っていきましょう◎ 【具体的なお仕事内容】 ◆入浴介助、食事、トイレ介助 ◆レクリエーション司会・進行 ◆その他業務 1ユニット12名、計2ユニットの小規模施設で 利用者様一人一人に合わせたケアを実施しています。 ＊日勤帯は1ユニット2名､夜勤は2ユニットを1名体制で対応します｡ ＊眠りスキャンを全部屋に導入、スライディングボードを使い移乗の負担を軽減！ ＊レクリエーションは毎月誕生日会を行ったり、近くのお寿司屋さんを利用した出前企画を行ったりと利用者様からも大好評なんです♪ 利用者様はもちろん、職員も一緒に楽しみながら活動できますよ◎ 手厚い研修制度をご用意しています◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 研修初日は奉優会について入職者全員が座学で学び、2日目から施設で研修を開始します！ まずは利用者様の顔と名前を覚えるところから始めましょう☆ 1日の業務の流れや仕事内容を覚えていただき、先輩職員がみて問題なければいよいよ独り立ちとなります。 OJT制度でわからないことはすぐに先輩に相談・質問できる体制が整っているのでご安心くださいね！ ★☆ブランク歓迎☆★ 経験・未経験問わずしっかりと研修を実施します！ 施設内では介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等といった様々な専門職を配置しているため それぞれの職員が連携して行う”チームケア”の重要性を初めに知ってもらえたらと思います♪ ＼＼働くスタッフのご紹介／／ 介護職は合計11名が在籍！ ◇男性7名・女性4名 ◇20代2名・30代3名・40代6名 ◇おっとりとした性格の優しい方が多いです♪ ■パート勤務は4名で全員40代！ 文京区にお住まいの近隣エリアから通うスタッフが多いです。 お子さんがいる方は子育てがひと段落して家庭と両立しながら働くスタッフも◎ 《シフトは柔軟に対応！》 曜日固定や平日のみの勤務もOK！ 勤務時間も細かく設定できるので自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 基本シフトのサイクルは月1ですが、お子さんの急な発熱や体調不良による当日のシフト変更等も柔軟に対応します。 ■スタッフの意思や考えは積極的に現場に反映！ 最近ではスタッフからの意見で炊飯器を買い替えました！ 入居者様やスタッフみんなが過ごしやすいよりよい環境にするための意見はどんどん発信してください。 《3ヶ月に1回程度面談を実施！》 困ったことや質問・相談があればその都度聞ける体制が整っているので安心です！ ■施設長について☆ 施設長自身もメリハリを大事にしながら働いているので、無駄な残業はしません！ 当施設では、正社員やパート、役職など関係なく誰もが意見を言いやすい環境、そして感謝を伝えられる環境を重要視しています。 入居者様の「やりたい」に徹底的に寄り添いたいからこそ、一人一人の意見や思いを大事にしている職場です。

アピールポイント

①★☆　ライフスタイルやお子さんの成長に合わせて正社員も目指せます　☆★ ◆残業はほとんどなし！　　　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は月5時間以内でほとんどありません◎ 決まった時間で勤務を終えることがほとんどなので、家庭と両立しながらでも無理なくご活躍いただけます。 有休も取りやすく、お子さんの学校行事でのお休みもしっかり取れます！ プライベートを充実させたい方に最適な職場環境です◎ 『子育てが落ち着いたらゆくゆくは正社員として活躍したい』そんな方も大歓迎！ まずはパートスタッフから無理なく始めていきましょう◎ ◆働きやすい環境を追求しています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京都女性活躍推進大賞優秀賞受賞！ 子育てサポート企業としての「くるみんマーク」 仕事と介護を両立できる職場環境整備促進企業としての「トモニンマーク」 女性の活躍推進に関する状況が優良な企業として認定を受けた証である「えるぼしマーク」を認定済み！ ②★☆　経験ややる気もしっかり評価される環境です　☆★ ◆時給設定には明確な基準あり　　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務日数や夜勤などの勤務条件や、経験年数などによって時給がUP！ 頑張りがしっかり評価される環境なため、モチベーションUPにも繋がります◎ ◆介護福祉士のあなたは即戦力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護福祉士の方は今までの沢山の経験と知識があると思います。 もちろん最初は研修から始めますが、経験のあるあなたは早い段階で独り立ちとなります◎ 全シフトを経験し施設運営の質を向上させる委員会活動も担って下さい！ 法人全体の最大のイベントである事例研究発表会でサービスの「価値」を発表し、評価を頂けるよう施設全体で支援します。 ③★☆　小規模だからできるケアを私たちと一緒に始めましょう　☆★ ◆施設長紹介　　　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして、施設長の津曲（つまがり）です！ 私は2023年11月に文京小日向の家の施設長に就任しました！ 職員にとって働きやすい環境と、利用者様に満足していただけるような施設づくりをしていきます。 職員一人一人の意見を取り入れながら、小規模だからこそできるケアを実現していきたいと思っています♪ ◆奉優会の特徴　　　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 『社会福祉法人　奉優会』は、首都圏を中心に デイサービス、特別養護老人ホーム、グループホームなど地域に根ざした施設運営を行い、従業員数は2000人を超えています。 私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤、 職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しており、 多国籍のスタッフも各施設で活躍中！

勤務地情報詳細

＜下記の駅からアクセス良好です＞ 池袋／要町／千川／小竹向原／氷川台／平和台／後楽園／春日／大塚／巣鴨／駒込／田端／飯田橋／赤羽／王子

給与条件備考

【給与】 時給： 1480円～1630円 【手当】 ・一人立ち手当 時給単価＋50円 ・フルタイム勤務 時給単価＋20円 ・資格手当 時給単価＋30円～100円 ・夜勤手当 時給単価＋50円 ・準夜勤手当：一律2,000円/準夜勤勤務1回あたり ※22:00～翌朝5:00の実労働時間については割増賃金で支給 ◎勤続年数による時給単価の増額あり ◎交通費規定支給 【試用期間】 2ヶ月間(本採用と同じ)

雇用期間

長期【3ヶ月以上】

応募後の流れ

★ご覧いただきありがとうございます★ 　　＼24時間ご応募受付中！／ ▽応募フォームよりご連絡ください。 携帯アドレスをご利用の方は 『＠foryou.or.jp』のドメイン解除お願い致します。 フリーメールをご利用の方でメールが届かない場合は、迷惑メールフォルダもご確認をお願い致します。

応募資格

【応募資格】 ◆介護福祉士の資格をお持ちの方 【こんな方も大歓迎！】 ◇介護福祉士の資格を取得したばかリの方 ◇ブランクや子育てから復帰を目指す方 ◇ワークライフバランスを大切にしたい方 経験問わず誰もが活躍できる場所に◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今までの介護経験を活かしたキャリアアップが可能です！ ┗新しい施設で自分が目指す介護の姿に挑戦しませんか？ もちろん未経験の方にもチャンスあり☆ ┗奉優会で介護の第一歩を歩みだし、知識・技術の習得で段階を踏んでキャリアアップが可能です！

お仕事番号

W016167628

勤務先情報

社名（店舗名）

社会福祉法人 奉優会

住所

東京都文京区小日向1丁目23-26

情報提供元

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